ويشمل المشروع تنفيذ 17 حالة تدريبية بتقنيات الواقع الافتراضي، موزعة على خمسة مجالات رئيسية تمثل المراكز التدريبية في المعهد، على النحو التالي:
• 5 حالات تدريبية في مجال القانون
• 4 حالات في مجال التحول الرقمي والمعلومات
• 3 حالات بأكاديمية تطوير القيادات الإدارية
• 3 حالات في مجال إدارة الموارد البشرية
• حالتان في مجال الإدارة والسياسات العامة